Facebook

вторник, 14 октября 2014 г.

Информация для моих ( и не только) партнёров.

Сегодня делала заказ и столкнулась с незнакомой мне информацией, которую хочу довести  до всех, кто делает заказы через сайт:


Заказ, размещенный со способом оплаты «Банковский перевод», необходимо оплатить в день его обработки или на следующий рабочий день. 
Заказы, размещенные со способом оплаты «Кредитной картой», необходимо оплатить в течение 24 часов с момента его размещения.
Заказы, неоплаченные вовремя, будут аннулированы, и Заказчик-Плательщик будет оплачивать компенсацию (услуга за обработку заказа) в размере 200,00грн. (166,67 грн + 33,33 грн НДС). Сумма компенсации будет автоматически добавлена к сумме одного из следующих заказов Заказчика-Плательщика. 

Раньше неоплаченные вовремя заказы стоили

 30 гр, а сейчас 200 гр.

Будьте внимательны!!!

понедельник, 29 сентября 2014 г.

Такие письма мне нравятся значительно больше, чем предыдущие :)



С днем рождения, Любовь Маевская.
Поздравляем!
В этот замечательный день мы от всего сердца желаем Вам получить множество приятных сюрпризов. Пусть Вам всегда сопутствует удача и окружает радость и любовь. Достигайте новых побед вместе с Amway!
Пусть этот день будет особенным – Вы этого заслуживаете!
С уважением,
Ричард Стевенс
Генеральный директор ООО «Амвэй»

Ми надзвичайно цінуємо вас, Любов Маєвська!
І ваш день народження – важлива для нас дата!
Прийміть наші щирі вітання з цим святом. Відзначаючи цей день у колі рідних і друзів, пам’ятайте, що ваші бізнес-партнери в Amway також бажають вам усього найкращого.
Насолоджуйтесь цим особливим днем – ви на це заслужили!
Із найкращими побажаннями,
Томаш Мурас

Генеральний директор
ТОВ «Емвей Україна»
Из личной почты.

четверг, 28 августа 2014 г.

5 привычек, которые помогают идти вперед к успеху каждый день!

четверг, 7 августа 2014 г.

Правильная постановка цели-залог успеха.

Сегодня мы с вами поговорим про принципы постановки цели,
 их всего  5,  надеюсь, для вас уже очевидно, что цели нужны, конечно,
  если вы хотите достичь серьезных результатов, а не плыть по течению.
Что-то мне говорит, что вы об этом наверняка знаете и цели у вас уже есть.
Поэтому мы с вами разберем, какие существуют  принципы постановки цели
Как правильно ставить цели, что бы их легче было достигать.

Принципы постановки цели:
1. Позитивная формулировка. Приведем сразу неправильные примеры: я не хочу быть таким ленивым, я не хочу быть таким полным. Такие варианты не работают, наше подсознание не знает частички “не”,  в этом случаем мы себя программируем на обратное, и получается «я  хочу быть таким ленивым», «я  хочу быть таким полным». Формулировать цели нужно позитивно, т.е. я хочу быть целеустремленным, я хочу быть стройным, я хочу иметь красивую фигуру.

вторник, 10 июня 2014 г.

Достижения, Уровни квалификации

Квалификация от 3% до 18%

Квалификация присваивается согласно Шкалы начисления вознаграждения и зависит от общей суммы групповых PV в определенном календарном месяце. Любые уровни квалификации достигаются НПА и ПУ, исходя из результатов календарного месяца.
Только НПА (Независимые предприниматели Amway, зарегистрированные плательщики налогов) получают признание Серебряного уровня квалификации и выше.

Серебряный НПА
 

Чтобы достигнуть уровня Серебряного НПА, необходимо выполнить в одном месяце 
одно из указанных ниже условий:
  • 10 000 премиальных баллов1
  • 4000 премиальных баллов1 и в этом же месяце иметь 1 квалифицированную
  •  ветку (личное2 или попечительское3 спонсирование)
  • 0 премиальных баллов1 и 2 квалифицированные ветки (личное2 или попечительское3
  •  спонсирование).

Золотой НПА

Чтобы достигнуть уровня Золотого НПА, необходимо:
  • 3 (три) месяца достигать уровня Серебряного НПА (три квалифицированные месяца)
  •  в рамках 12 месяцев подряд. 
Для повторного подтверждения квалификации Золотого НПА эти три квалифицированные
 месяца должны быть в рамках одного квалификационного года (с 1 сентября по 31 августа). 

Платиновый НПА

Чтобы достигнуть уровня Платинового НПА, необходимо:
  • 6 (шесть) месяцев достигать уровень Серебряного НПА (6 квалифицированных месяцев)
  •  в рамках 12-ти месяцев подряд, не обязательно в рамках одного квалификационного года.
  • 3 (три) квалифицированные месяцы из шести должны идти подряд. 
  • успешное прохождение Платиновой сертификации
Для повторного подтверждения квалификации Платинового НПА все шесть
 квалифицированных месяцев должны быть в рамках одного квалификационного года (с 1 сентября по 31 августа). 

Платиновый НПА-основатель бизнеса

Чтобы достигнуть уровня Платинового НПА-основателя бизнеса, необходимо:
  • достигать уровня Серебряного НПА на протяжении 12 месяцев в одном 
  • квалификационном году (с 1 сентября по 31 августа).

Рубиновый НПА

Чтобы достигнуть уровня Рубинового НПА, необходимо:
  • иметь подтвержденный уровень Платинового НПА на рынке регистрации;
  • достигнуть в текущем месяце рубиновый* объем продаж 20 000 PV.
*Рубиновый объем продаж не включает:
  • неквалифицированный объем продаж Платинового НПА нижнего уровня;
  • объем продаж НПА/ПУ нижнего уровня, которые достигли уровня 21%.

Рубиновый НПА-основатель бизнеса

Чтобы достигнуть уровня Рубинового НПА-основателя бизнеса, необходимо поддерживать
 рубиновый* объем продаж 20 000 PV на протяжении 12 месяцев квалификацтонного года
 (с 1 сентября по 31 августа). 
*Рубиновый объем продаж не включает:
  • неквалифицированные объем продаж Платинового НПА нижнего уровня;
  • объем продаж НПА/ПУ нижнего уровня, которые достигли уровня 21%.

Жемчужный НПА

Чтобы достигнуть уровня Жемчужного НПА, необходимо:
  • иметь подтвержденный уровень Платинового НПА на рынке регистрации;
  • иметь в одном месяце три квалифицированные ветки с личным2, попечительским3
  •  или международным спонсированием4.

Сапфировый НПА

Чтобы достигнуть уровня Сапфирового НПА, необходимо иметь на протяжении шести
 месяцев в рамках квалификационного года (с 1 сентября по 31 августа):
  • две квалифицтрованные ветки с личным2 или попечительским3 спонсированием;
  • 4000 премиальных1 баллов (APV) от неквалифицированных веток.
Альтернатива: если в одном из шести месяцев у НПА не две, а три квалифицтрованные
 ветки с личным2 или попечительским3 спонсированием и при этом нет 4000 премиальных
баллов, такой месяц будет засчитан для квалификации.

Сапфировый НПА-основатель бизнеса

Чтобы достигнуть уровня Сапфирового НПА-основателя бизнеса, на протяжении 12 месяцев
 квалификационного года (с 1 сентября по 31 августа) выполнять условия для квалификации
Сапфирового НПА.

Изумрудный НПА

Чтобы достигнуть уровня Изумрудного НПА, необходимо в рамках квалификационного года:
  • иметь подтвержденный уровень Платинового НПА на рынке регистрации;
  • иметь три квалифицированные ветки*, каждая из которых на протяжении 6 месяцев в
  •  рамках КГ (с 1 сентября по 31 августа) квалифицируется на уровень вознаграждения 21%.
* Три квалифицированные ветки с личным2, попечительским3 или международным4
 спонсированием.

Изумрудный НПА-основатель бизнеса

Чтобы достигнуть уровня Изумрудного НПА-основателя бизнеса, необходимо:
  • иметь подтвержденный уровень Платинового НПА на рынке регистрации;
  • иметь три квалифицированные ветки*, каждая из которых на протяжени 12 месяцев в одном КГ (с 1 сентября по 31 августа) квалифицируется на уровень вознаграждения 21%.
* Три квалифицированные ветки с личным2, попечительским3 или международным4
спонсированием.

Бриллиантовый НПА

Чтобы достигнуть уровня Бриллиантового НПА, необходимо:
  • иметь минимум подтвержденный уровень Изумрудного НПА на рынке регистрации с
  •  квалифицированными ветками в рамках европейского региона;
  • иметь шесть квалифицированных веток*, каждая из которых на протяжении 6 месяцев
  •  в рамках КГ (с 1 сентября по 31 августа)квалифицируется на уровень вознаграждения 21%.
* Ветки с личным2, попечительским3 или международным4 спонсированием.

Бриллиантовый НПА-основатель бизнеса

Чтобы достигнуть уровня Бриллиантового НПА-основателя бизнеса, необходимо:
  • иметь минимум подтвержденный уровень Изумрудного НПА на рынке регистрации с 
  • квалифицированными ветками в рамках европейского региона;
  • иметь шесть и больше квалифицирвоанных веток*, каждая из которых на протяжении 
  • 12 месяцев в одном КГ (с 1 сентября по 31 августа) квалифицируется на 21% уровень
  •  вознаграждения. 
* Ветки с личным2, попечительским3 или международным4 спонсированием.
Альтернативный путь к достижению квалификации Бриллиантового НПА-основателя бизнеса — набрать 8 баллов (FAA)5.
Альтернативний шлях досягнення кваліфікації Діамантового НПА-засновника бізнесу — набрати 8 балів (FAA)5 .

Бриллиантовый НПА-администратор

Чтобы достигнуть уровня Бриллиантового НПА-администратора, необходимо:
  • иметь минимум подтвержденный уровень Изумрудного НПА на рынке регистрации с квалифицированными ветками в рамках европейского региона;
  • иметь девять и больше квалифицированных веток*, каждая из которых на протяжении 6 месяцев в рамках КГ (с 1 сентября по 31 августа) квалифицируется на уровень вознаграждения 21%.
* Ветки с личным2, попечительским3 или международным4 спонсированием. 
Альтернативный путь к достижению квалификации Бриллиантового НПА-администратора — набрать 10 баллов FAA. 

Бриллиантовый НПА администратор-основателя бизнеса

Чтобы достигнуть уровня Бриллиантового НПА администратора-основателя бизнеса, необходимо:
  • иметь минимум поджтвержденный уровень Изумрудного НПА на рынке регистрации с квалифицированными ветками в рамках европейского региона;
  • иметь девять и больше квалифицированных веток*, каждая из которых на протяжении 12 месяцев в рамках КГ (с 1 сентября по 31 августа) квалифицируется на уровень вознаграждения 21%.
* Ветки с личным2, попечительским3 или международным4 спонсированием.
Альтернативный путь к достижению квалификации Бриллиантового администратора-основателя бизнеса — набрати 12 балів FAA.

Двойной Бриллиантовый НПА

Чтобы достигнуть уровня Двойного Бриллиантового НПА, необходимо:
  • иметь минимум подтвержденный уровень Изумрудного НПА на рынке регистрации с квалифицированными ветками в рамках европейского региона;
  • иметь двенадцать и больше квалифицированных веток*, каждая из которых на протяжении 6 месяцев в рамках КГ (с 1 сентября по 31 августа) квалифицируется на уровень вознаграждения 21%.
* Ветки с личным2, попечительским3 или международным4 спонсированием.
Альтернативный путь к достижению квалификации Двойного Бриллиантового НПА — набрать 14 баллов FAA. 

Двойной Бриллиантовый НПА-основатель бизнеса

Чтобы достигнуть уровня Двойного Бриллиантового НПА-основателя бизнеса, необходимо:
  • иметь минимум подтвердженный уровень Изумрудного НПА на рынке регистрации с квалифицирвоанными ветками в рамках европейского региона;
  • иметь двенадцать или больше квалифицированных веток*, каждая из которых на протяжении 12 месяцев в рамках КГ (с 1 сентября по 31 августа) квалифицируется на уровень вознаграждения 21%.
* Ветки с личным2, попечительским3 или международным4 спонсированием.
Альтернативный путь к достижению уровня Двойного Бриллиантового НПА — набрать 16 баллов FAA.

Тройной Бриллиантовый НПА

Чтобы достигнуть уровень Тройного Бриллиантового НПА, необходимо:
  • иметь минимум подтвержденный уровень Изумрудного НПА на рынке регистрации с квалифицированными ветками в рамках европейского региона;
  • иметь пятнадцать или больше квалифицированных веток*, каждая из которых на протяжении 6 месяцев в рамках КГ (с 1 сентрября по 31 августа) квалифицируется на уровень вознаграждения 21%.
* Ветки с личным2, попечительским3 или международным4 спонсированием.
Альтернативный путь к достижению уровня Тройного Бриллиантового НПА — набрать 18 баллов FAA.

Тройной Бриллиантовый НПА-основатель бизнеса

Чтобы достигнуть уровня Тройного Бриллиантового НПА-основателя бизнеса, необходимо:
  • иметь минимум подтвержденный уровень Изумрудного НПА на рынке регистрации с квалифицированными ветками в рамках европейского региона;
  • иметь пятнадцать или больше квалифицированных веток*, каждая из которых на протяжении 12 месяцев в рамках КГ (с 1 сентября по 31 августа) квалифицируется на уровень вознаграждения 21%.
* Ветки с личным2, попечительским3 или международным4 спонсированием.
Альтернативный путь к достижению уровня Тройного Бриллиантового НПА — набрать 20 баллов FAA.

НПА Корона

Чтобы достигуть уровня НПА Корона, необходимо:
  • иметь минимум подтвержденный уровень Изумрудного НПА на рынке регистрации с квалифицированными ветками в рамках европейского региона;
  • иметь восемнадцать или больше квалифицированных веток*, каждая из которых на протяжении 6 месяцев в рамках КГ (с 1 сентября по 31 августа) квалифицируется на уровень вознаграждения 21%.
* Ветки с личным2, попечительским3 или международным4 спонсированием.
Альтернативный путь к достижению уровня НПА Корона — набрать 22 балла FAA.

НПА Корона-основатель бизнеса

Чтобы достигнуть уровня НПА Короны-основателя бизнеса, необходимо:
  • иметь минимум подтвержденный уровень Изумрудного НПА на рынке регистрации с квалифицированными ветками в рамках европейского региона;
  • иметь восемнадцать или больше квалифицированных веток*, каждая из которых на протяжении 12 месяцев в рамках КГ (с 1 сентября по 31 августа) квалифицируется на уровень вознаграждения 21%.
* Ветки с личным2, попечительским3 или международным4 спонсированием.
Альтернативный путь к достижению уровня НПА Короны-основателя бизнеса — набрать 25 баллов FAA.

НПА-Посланник короны

Чтобы достигнуть уровня НПА-Посланника короны, необходимо:
  • иметь минимум подтвержденный уровень Изумрудного НПА на рынке регистрации с квалифициронными ветками в рамках европейского региона;
  • иметь двадцать или больше квалифицированных веток*, каждая из которых на протяжении 6 месяцев в рамках КГ (с 1 сентября по 31 августа) квалифицируется на уровень вознаграждения 21%.
* Ветки с личным2, попечительским3 или международным4 спонсированием.
Альтернативный путь к достижению уровня НПА-Посланника короны — набрать 27 баллов FAA.

НПА Посланник короны-основатель бизнеса

Чтобы достигнуть уровня НПА Посланника короны-основателя бизнеса, необходимо:
  • иметь минимум подтвержденный уровень Изумрудного НПА на рынке регистрации с квалифицированными ветками в рамках европейского региона;
  • иметь двадцать или больше квалифицированных веток*, каждая из которых на протяжении 12 месяцев в рамках КГ (с 1 сентября по 31 августа) квалифицируется на уровень вознаграждения 21%.
* Ветки с личным2, попечительским3 или международным4 спонсированием.
Альтернативный путь к достижению квалификации НПА Посланника короны-основателя бизнеса — набрать 30 баллов FAA.

НПА Посланник короны – основатель бизнеса 40 FAA

Посланник короны-основатель бизнеса 40 FAA - необходимо набрать минимум 40 баллов FAA в рамках одного квалификационного года (с 1 сентября по 31 августа).

НПА Посланник короны - основатель бизнеса 50 FAA

Посланник короны-основатель бизнеса 50 FAA - необходимо набрать минимум 50 баллов FAA в рамках одного квалификационного года (с 1 сентября по 31 августа).

НПА Посланник короны - основатель бизнеса 60 FAA

Посланник короны-основатель бизнеса 60 FAA - необходино набрать минимум 60 баллов FAA в рамках одного квалификационного года (с 1 сентября по 31 августа).

1Премиальный объем продаж (Award PV ) — это переходной объем баллов вашей бизнес-группы, который включает объем баллов от неквалифицированных НПА/ПУ вашей бизнес-группы, а также неквалифицированных Серебрянных, Золотых и Платиновых НПА, которые в опеределенном месяце не достигли уровня начисления вознаграждений 21%.
2Лично спонсируемая ветка – ветка, которая спонсируется лично в регионе ОЛСП (объедененная линия спонсорськой поддержки, Восточная Европа: Польша, Венгрия, Словения, Словакия, Румыния, Хорватия, Чехия, Украина, Турция, Эстония, Литва и Латвия). 
3Попечительски спонсируемая ветка – ветка с попечительской спонсорской поддержкой в регионе ОЛСП.
Это значит, что с бизнесом НПА/ПУ познакомил международный спонсор, а на местном рынке спонсорскую поддержку предоставляет спонсор-опекун. 
4Международно спонсируемая ветка – международно спонсируемая ветка за пределами региона ОЛСП. НПА/ПУ, у которых есть международный споснор в другой стране, на местном рынке есть спонсор-опекун. 
5Баллы FAA – баллы, которые начисляются за развитие в группе квалифицированных веток (Платинового НПА-основателя бизнеса, Изумрудного НПА, Бриллиантового НПА). Начисляются с уровня Бриллиантового НПА, дают возможность квалифицироваться на высшие уровни квалификации, а также для получения ежегодного дополнительного вознаграждения. Подробную информацию смотрите в разделе «Бизнес-центр – Вознаграждения и достижения НПА – Программа стимулирования бизнеса 2011/2012».

Получение значков и сертификатов признания достижений

  • Ежемесячно, после официального подтверждения компанией достижений нового уровня, компания информирует об этом НПА с помощью поздравительного письма, которое отправляется по электронной почте, в котором, кроме поздравлений, указана также дата отправки курьерской службой всех материалов признания (значки, сертификаты, коробки признания). 
  • Если вы желаете получить свой значок и сертификат в офисе компании или в одном из торговых центров Amway, вам необходимо заблаговременно уведомить о своем намерении, позвонив по указанному номерому телефона: +38 (044) 495-1300. 
*Условия могут меняться.
В случае возникновения любых вопросов, касающихся информации, изложенной в этом документе, пожалуйста, обратитесь к своему Платиновому НПА или в Отдел по работе с НПА ООО «Эмвей Украина». 
Также найти необходимоую информацию вы можете в брошюре «Информация о бизнесе и продукции компании Amway».

суббота, 29 марта 2014 г.

Обращение Самира Беля к украинским НПА.

Региональный президент Amway в Европе (включая Россию), Индии и Африке
Мы внимательно следим за развитием политической ситуации в вашей стране. В настоящее время топ-менеджеры компании Amwayв Европе, Украине, России и США работают над тем, чтобы оказать максимально возможную поддержку вашему бизнесу.
Как Региональный президент компании Amwayв Европе (включая Россию), Индии и Африке, я хочу, чтобы вы были уверены в одном простом факте:сегодня наш приоритет номер один – это предоставить всем нашим НПА и Привилегированным участникам возможность заказывать продукцию, организовать доставку, спонсировать и получать вознаграждение, независимо от того, в какой стране или части региона, за который я несу ответственность, вы находитесь.

Мировой лидер в сфере прямых продаж открыл представительство в Казахстане

Amway Амвей17 марта 2014 года в г. Алматы состоялось торжественное мероприятие в честь открытия офиса компании Amway в Республике Казахстан. Это первое официальное представительство компании в Центральной Азии, главной задачей которого будет состоять в обеспечении образовательной, информационной и консультативной поддержки Независимых Предпринимателей Amway для развития семейного бизнеса в Казахстане.Как отметил Самир Бэль, президент Amway региона Европа/Индия/Африка: «Казахстан стратегически важен для Amway, как рынок с высоким потенциалом к росту. В связи с этим, невзирая на сложную экономическую ситуацию в мире, Amway, открывая офис в Казахстане, демонстрирует приверженность местному рынку».